臺北市勞動力重建運用處

一、身心障礙者權益保障法第19條：「各級主管機關及目的事業主管機關應依服務需求之評估結果，提供個別化、多元化之服務。」

二、身心障礙者權益保障法第34條：「各級勞工主管機關對於具有就業意願及就業能力，而不足以獨立在競爭性就業市場工作之身心障礙者，應依其工作能力，提供個別化就業安置、訓練及其他工作協助等支持性就業服務。」

如您想進用身心障礙者成為您事業上的好員工，可直接向本處登記，本處將協助您將相關訊息提供給本處委託之職業重建服務單位，讓您聘用到合適的人才。

一、申請資格：

二、辦理方式：請填寫雇主身障職缺申請表以傳真或電子郵件方式寄送即可。
三、本處保留審核及刊登與否之權利。