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勞動力重建運用處

常見問答

編號標題更新日期
41雇主在外籍勞工聘僱期間未屆滿前,可以申請提前解約嗎?要如何申請?解約後要如何申請遞補呢?107-07-05
42如聘僱之外籍看護工休假而有喘息照顧之需求,臺北市有無提供相關服務?107-07-05
43創業補助資格申請應準備哪些資料?107-06-29
44申請創業補助應具備哪些資格條件?107-06-29
45申請創業補助款,應檢附哪些文件?107-06-29
46身心障礙者自力更生創業補助項目有幾種?各項補助金額為多少?107-06-29
47如果取得身心障礙者自力更生創業補助資格,第二階段之請款手續何時辦理?107-06-29
48我想申請身心障礙者創業補助,第一階段之資格申請應於何時辦理?如何獲知申請結果?107-06-29
49若雇主單方面想與外籍勞工提前解約,須符合哪些規定?107-06-14
50大陸人士應如何申請工作證?107-06-05
51例假日、休息日、休假日與特別休假的規定有什麼不同嗎?107-06-05
52職涯輔導服務的流程為何?107-06-05
53我們公司有進用身心障礙者,因為以前都不知道可以申請獎勵金,請問可以追溯嗎?107-04-13
54進用身心障礙者獎勵金申請資格及文件?107-04-13
55員工總人數達67人以上之公司若無進用身心障礙者勞工,會有罰則嗎?107-04-13
56員工總人數為多少,即成為義務機關(構)?107-04-13
57定額進用差額補助費如何計算及繳納?107-04-13
58公司行號對於定額進用身心障礙者之比率規定為何?107-04-13
59申請職務再設計應具備哪些資格條件?107-04-12
60一般人是否可以從事按摩工作?107-04-12